Doch LINEA e. V. möchte nicht nur als Träger eine gesellschaftliche Veränderung erzielen, sondern auch als Arbeitgeber. Unser demokratisches Leitbild und Konzept lässt sich auch auf die personelle und strukturelle Ebene übertragen. Angefangen hat alles in einem alles anderen als fairen, demokratischen, wertschätzenden und professionellen Arbeitsumfeld. Sehr schnell fand sich ein kleines, interprofessionelles Team zusammen, welches dem entgegen wirken und sich selbst sowie die Themenkomplexe der Kinder- und Jugendhilfe weiterentwickeln wollte. Seit November 2020 drehte sich schließlich alles nur um die Inhalte Selbständigkeit, Existenzgründung, Bedarf und Umsetzung. Es war schnell klar, dass besonders benachteiligte Kinder, Jugendliche und deren Familien im Fokus des Konzeptes stehen sollten, da es oft zu wenige und nicht passgenaue Hilfen für diese gibt. Besonders im noch fortlaufenden Zeitraum der Coronapandemie traten immer mehr schulische Probleme bei Kindern und Jugendlichen auf, die sich vor allem im Bereich der Konzentration und des Verhaltens äußern. Außerdem ging der Anschluss, bspw. in Jugendzentren, zu Jugendlichen verloren und es ist komplex und herausfordernd, diesen Anschluss wieder gewährleisten zu können. Viele Jugendliche wünschen sich jedoch Kontakt und Hilfe bei persönlichen Angelegenheiten sowie bei Fragen zu ihrer Zukunft, sie wollen eine Perspektive, wie eine anonymisierte Umfrage von uns mit 50 Jugendlichen ergab. Daher hat es sich LINEA zur Aufgabe gemacht, geeignete Angebote zur Verfügung zu stellen und diesen Missständen entgegen zu wirken.

Auch wir als Gründerinnen wissen, wie herausfordernd und komplex das Leben, besonders im Jugendalter, sein kann. Allein unsere Entscheidung, einen sozialen Beruf zu wählen, beruhte darauf, etwas zu verändern und unsere eigenen Lebenserfahrungen in die Arbeit einfließen zu lassen. Ursprünglich aus einem anderen Land kommend und wissend, wie es sich anfühlt, zunächst fremd in Deutschland zu sein, ist es für uns besonders nachvollziehbar, wie komplex bspw. die Bereiche Integration & Migration sein können. Ebenso haben wir selbst eigene Erfahrungen mit dem Jugendamt, der stationären Jugendhilfe und all den damit verbundenen Problemlagen, die mit einem schwierigen Familienverhältnis einhergehen, gemacht. So kennen wir die Herausforderungen von sozialpädagogischen und therapeutischen Hilfen sowohl als Klient/innen, als auch als professionelle Fachkräfte. Dadurch arbeiten wir anders – innovativ, lebenswelt- sowie bedarfsorientiert, persönlich, individuell und dynamisch, immer bereit für Veränderungen.

Das Team bei LINEA setzt sich aus verschiedenen Professionen zusammen: Wir als Gründerinnen des Vereins ergänzen uns beispielsweise gegenseitig als Sozialarbeiterin sowie Islamwissenschaftlerin. 
Zudem werden wir von tollen, qualifizierten, mehrsprachigen Fach- und studentischen Hilfskräften sowie Sprach- und Kulturmittlern unterstützt. 

Von großer Bedeutung empfinden wir die Zusammenarbeit und den Austausch mit anderen Trägern. Vernetzung sowie Stadtteilarbeit erleben wir als professionelle Methoden, die uns in unserer Arbeit weiterbringen und eine Anbindung dieser an geeignete Angebotsformen ermöglichen.